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东方百货的企业性质决定了我们必须承担相应的社会责任和义务 不忘初心,方得始终

市供销社深入考评东方百货2024年度领导班子、党建、党风廉政建设、意识形态、统战等工作
发布时间:2025-02-08    浏览量:832

       为深入贯彻落实党的二十届三中全会精神,推动社有企业领导班子落实主体责任、履职尽责、干事创业。2月7日,市供销社党委委员、副主任陈前德及人事教育科、机关党支部相关人员一行深入东方百货,组织召开2024年度领导班子、党建、党风廉政建设、意识形态、统战等工作考核会议。会议由市供销社党委委员、副主任陈前德主持,企业党委书记、总经理张兴平等班子成员及部分党员干部参加会议。

       会上,东方百货党委书记、总经理张兴平代表企业领导班子做述职述廉述法报告,他指出,企业领导班子坚持以学习引导为切入点,以主题教育总体要求为工作主线,确保方向明、思路清,真正自觉、主动、全面、准确、创造性地推动各项任务落实,做到心中有数、工作有尺、肩上有责;坚持以转型升级为着力点,深化改革创新,靶向精准施策,从经济运行、科技创新、精细管理、安全发展等方面推出了一系列基础性、战略性、创新性举措,实现新气象、展现新作为;坚持以全面从严治党为关键点,认真履行全面从严治党主体责任,持之以恒推进不敢腐、不能腐、不想腐,进一步规范组织建设,为党内良好的政治生态提供坚强的政治保证;坚持以法治建设为落脚点,立足工作职能,着力发挥法治引领、法治护航作用,优化法治化营商环境,以法治之力赋能企业发展。

       会后,市供销社考评组通过测评表对企业党委及班子成员开展民主测评,对班子成员、部分党员干部进行一对一座谈,并查阅党建、党风廉政建设、意识形态、统战等工作佐证资料。

       2025年,企业党委将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,进一步贯彻落实党的二十届三中全会精神,进一步增强抓好基层党建、意识形态和党风廉政建设工作的责任感和使命感,以更高的标准、更严的要求、更实的举措,推动各项工作取得新成效,为推动企业高质量发展贡献坚实力量。

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