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      为进一步加强企业人才梯队建设，帮助新员工快速融入环境，适应工作岗位，明晰工作要求，认同企业文化，增强团队凝聚力和向心力，5月21日-5月23日，东方百货组织开展了为期三天的新员工培训活动。

      5月21日早8时，超越化军训项目在来凤大厦21楼职工之家拉开序幕。随着站军姿、立正稍息、四面转、跨立、齐步走等训练项目的有序推进，全体30余名学员逐渐融入其中，培养了精神、磨炼了意志。

      5月22日—23日，企业相关规范制度在安全科敖勇科长的授课中有序开讲，更特邀中国形象设计协会注册礼仪培训师王米奇老师讲授礼仪课，各部门负责人也就所管理的领域开展针对性授课，从规章制度到企业文化；从经营理念到发展历程；从安全知识到规范服务；课程安排层层递进，旨在帮助新员工尽快熟悉各项业务流程和要求，快速融入企业，提升职业素养和综合能力，增强归属感与认同感，为新员工进一步搭建快速融入、共同成长的平台。

      培训最后，全体参训人员参加了总结考试并颁发结业证书。

      新生力量，风华正茂，意气风发，未来可期。本次入职培训帮助新员工们尽快适应新环境、融入新单位，学会沟通与协作，做到入职培训与到岗工作无缝衔接。大家纷纷表示，今后将扎根岗位，脚踏实地，钻研业务，勤奋工作，心怀对企业的热忱与忠诚，紧跟企业的发展目标和前进步伐，在持续学习中加快成长，在积极工作中实现价值，在思考实践中不断锤炼，在共筑梦想中接力前进，共同创造更加美好的未来，为企业转型发展贡献力量！