2014年12月31日，东方百货领导班子以及各部门主要负责人在七楼会议室召开了新年度责任制落实会议，进一步推动新年各项工作的迅速展开。公司总经理张兴平亲自组织大会，近百名干部参加了此次会议。
会上，行政执总金柱平、总会计师曾凡梅、业务分管经理田雄分别发表讲话，就新一年业务、财务以及管理三方面工作做了总体规划，曾总下达了新年度各块经济指标，将经营责任层层细化，进一步明确工作任务。随后，各门店主要负责人就如何推进落实新年度责任制，如何实现元月份经营管理目标依次发言，大家充满自信并表示，在张总的英明指导下，在各部门、各位同事的鼎力配合下，新一年的工作目标一定会圆满达成。
最后，总经理张兴平就新年度工作做了重要讲话。他强调，第一，要围绕全年经营目标，加快落实公司经营责任制，全体干部员工要认真学习责任制内容，明确目标，坚定信念，以公司发展为己任，实现利益共赢；第二，认真抓好当前业务和安全工作。业务工作是公司的经济命脉，安全工作是公司实现良好运营的基本保障，年关将至，旺季市场十分活跃，市民购买欲望强烈，各业务部门要乘势而上，紧抓销售不放松，同时也要将安全作为重中之重严加防范，杜绝任何性质的安全事故发生；第三，要借助多方资源扩展销售渠道，抓好全员推销，实现利益增长，同时也要加紧消化库存，减少流动资金和资源的占有，加快商品周转，更好的对商品予以调整；第四，要通过多条途径、采取多种措施提升企业经营效益。在竞争日趋激烈的今天，传统经济体制已无法与市场大环境相抗衡，我们要转变思维，加快企业变革，在巩固主营业态的同时要向房地产、农业、品牌代理公司、物业公司、东方传媒等多个领域拓展，利用混合制经济推动企业快速发展；第五，要认清形势，转变作风，与厂商共度难关。2015年将是企业发展形势最严峻的一年，经济大环境不容乐观，市场竞争日趋激烈，电商的冲击越来越大，银泰、宜昌国贸、万达广场都将在2015年建成开业，我们的商业龙头地位或被动摇，生存空间更是险象环生，大家要化压力为动力，转变作风，创新思维，改善工作方法，维系与厂商的密切合作关系，携手厂商共度难关；第六，要加强党建工作，树立正确的思想观念，防腐拒变。党建工作是企业发展的思想指引，只有加大反腐倡廉，树立正确的思想观念才能引领企业健康发展。所有党员干部必须廉洁自律，以身作则，坚决杜绝腐败现象的发生。
